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Mit über 10 Jahren Managementerfahrung kenne ich die hohen Anforderungen an Führungskräfte aus eigener Erfahrung. Ziele zu erreichen, in neue Rollen zu schlüpfen, Transformationen voranzutreiben, eigene Mitarbeiter erfolgreich zu managen sind nur wenige der vielen fordernden Themen im Führungsalltag. Nicht zu vergessen ist der Umgang mit den eigenen Ressourcen. Denn nur wer selbst die notwendige „Power“ hat, kann diese auch weitergeben.

Als Führungskräfte Coach verbinde ich mein breites Erfahrungsspektrum aus vielen Jahren Interim Management sowie eigenem Unternehmertum mit meiner Leidenschaft, Führungskräfte für ihre jeweiligen Herausforderungen zu befähigen. Ich unterstütze Sie als Coach und Mentor, ganz flexibel online oder in maritimer Atmosphäre in St. Peter Ording.

Neben 1:1 Coachings biete ich für Unternehmen auch Workshops an.

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FlexibeL & Effizient

Online Führungskräfte Coaching

Ich biete Ihnen Coaching Sessions auch im virtuellen Format an. Im Laufe der letzten Monate habe ich ein umfassendes Online-Coaching Konzept entwickelt, dass einem persönlichen Treffen in nichts nach steht. Sie haben so die Möglichkeit Ihr Coaching flexibel und effizient in Ihren Business-Alltag zu integrieren.

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Coaching Themen

bei denen ich Ihnen als Coach & Sparringspartner zur Seite stehe

Ihr Team sowie menschliches Umfeld

Umgang mit herausfordernden Charakteren | Schwierige Gespräche vorbereiten | Feedback geben | Mitarbeiter fördern & forden | Umgang mit Emotionen & Ängsten | ...

Ich biete Ihnen ein vertrauensvolles Umfeld, um über Ihre aktuellen Herausforderungen zu sprechen

Wir erarbeiten praxisnah klare Perspektiven, die Ihnen als Führungskraft die notwendige Sicherheit für den nächsten Schritt gibt.
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Ihre eigenen Ressourcen

Ihre Talente wirkungsvoll einsetzen | Work-Life-Balance | Familie & Beruf | Ihre Werte vs. die Werte Ihrer Organisation | ...

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Ihre Rolle & Karriere

Ihre eigene Rolle finden | Erwartungshaltungen klären | Sicherheit & Klarheit gewinnen | Sinn vermitteln | Commitment erzeugen | Karriereschritte planen | Ihren Führungsstil erarbeiten | ...

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Ihre fordernden Führungssituationen

Prioritäten setzen | Entscheidungen treffen | Veränderungen managen | Strategien entwerfen | Verantwortung abgeben | KPIs einhalten | ...

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Referenzen

Besonders gefallen hat mir die tolle Analysefähigkeit. Lisa Eckhardt schafft es Dinge auf den Punkt zu bringen und ist dabei sehr wertschätzend und aufrichtig.
C. KronbergTalent Manager
Das Coaching ist bereits über zwei Jahre her aber es kommt mir vor als wäre es gestern gewesen.
Da steckt "echte Power" drin von der ich noch heute in so mancher Situation zehre!
C. HäuslerKnowledge- & Content-Managerin
Fr. Eckhardt versteht es hervorragend die treffenden Schlussfolgerungen aus dem Erzählten zu ziehen und hat mir auf diese Weise sehr geholfen zu einem Plan und einem Ziel für meine neue berufliche Zukunft zu kommen. Zudem ist Sie sehr empathisch und motivierend. Das Coaching hat mir großen Spaß gemacht!
S.DannemannHTA & Value Strategy Manager
Das Coaching hatte genau die richtige Mischung aus Empathie und gesundem Pragmatismus. Es war ehrlich, aufrichtig und wertschätzend. Ich habe mich in jedem einzelnen Gespräch sehr wohl und aufgehoben gefühlt!
T.FröhlichEvent- und Kommunikationsmanager
Fasziniert hat mich die smarte Herangehensweise an die Coaching-Sachverhalte und die liebevolle Art die hinter einem analytischen Auftreten steckt.
B.SchulzeStrategic Procurement Manager
Das Coaching war sehr professionell und zielgerichtet.
S.SchmidtHead of Cabin Connectivity & IFE Integration Test
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